厳しくも優しい先輩方に指導され、自分の学んだ知識が、臨床で活かせる喜びを感じました

当院に入職を決めた理由はなんですか？

看護学校付属の病院で新人から3年間勤務した後、家事都合で看護職から約2年間離れていました。看護師の仕事に復帰する際に、総合病院で経験を積みたいと考え、高校生の時に一日看護体験でお世話になった当院での就職を希望し、中途採用で入職しました。

水戸済生会総合病院で実際に働いてみた感想は？

最初は循環器病棟に配属になりました。不安でいっぱいでしたが、厳しくも優しい先輩方に指導され、自分の学んだ知識が、臨床で活かせる喜びを感じました。また忙しい病棟でしたが、病院忘年会の余興の練習をしたり、バレーボール大会への参加など医師、スタッフのチームワークを感じました。

ケース、リーダーなど卒後教育を段階を踏んで進めているシステムが確立していて新卒の入職の教育が手厚いと感じました。外来、混合病棟など経験し現在は整形病棟に勤務しています。年々、高齢者の入院も多く、転倒転落、認知機能の低下の予防など看護師の対応も変化してきていると思います。

どんなときにやりがいを感じますか？

チームで共有して看護にあたり、患者の容体が改善し退院される姿を見ると答えが出たようで、やりがいを感じます。また自分が情報から考えられる事から、アセスメントし、医師に提言し、治療に繋げる事ができたり、急変予兆の段階で対応することができた時に、他職種を含め医療はチームで行なっていると感じます。なにより患者さんからのありがとうの一言を言って頂いたときです。

仕事をするにあたって心がけていることは何ですか

患者さんへの声かけ、気にかけてもらってるという安心感を与えられるように挨拶や、言葉をかける際に明るいトーンで声をかけること。また不安を助長しないよう、何かあっても落ち着いた雰囲気と声かけ、対応と信頼関係を築けるように苦痛に対する対応は迅速に対応するように心がけています。また初めて対応する患者さんには自分の名前を名乗って自己紹介をしてから対応を始めるようにしています。他職種の方との連携も大切なので日頃から、挨拶や情報の共有をするようにしています。

今後のキャリアプランや目標を教えてください

職場環境によるストレスや長時間労働時間による疲弊から業務の質の低下、体調不メンタルの不調、注意力の低下によるインシデントなどに影響を及ぼすため、メンタルヘルスについて学びたいです。

特定行為研修修了者としてできる活動、アセスメント能力の向上に向けて、臨床での学びと自己学習。