福利厚生
welfare
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、済生会規程により退職手当金支給 |
|---|---|
| 勤務体制 | 変則二交替・三交替制勤務から選択する事ができます。 ●二交替制● 日勤 8:30～17:00 夜勤 16:30～9:00 ●三交替制● 日勤 8:30～17:00 準夜勤 16:30～1:00 深夜勤 0:30～9:00 |
| 待遇 | ●初任給●
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| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 |
| 休日・休暇 | 4週8休、国民の祝日、夏季休暇（6日）、年末年始休暇（6日） 年次有給休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇、介護休暇 |
| 諸手当 | 調整手当（基本給の8.3％） 夜勤手当：準夜勤、深夜勤 各6,000円 住宅手当、通勤手当、認定看護師手当、その他 |
| 寮 | 借上社宅、毎月住宅手当あり 新卒の方は、敷金、礼金、契約金の一部を当院で負担 経験者については、物件紹介あり |
| 制服の貸与 | 白衣または、スクラブタイプの制服を、入職時に3着、貸与致します。スクラブタイプは、様々な色を取り入れています。自分の好みの色を選択して、おしゃれを楽しむ事ができます。 |
| 職員食堂 | 職員食堂があります。朝食、夕食は、食券を利用して、予約注文ができます。 平日の昼食は、委託業者の日替わり弁当や週替わり弁当、時にはエスニック弁当や季節料理（うなぎ弁当）など、メニュー豊富な弁当を注文することができます。 |
| 子育て支援 | 産休、育児休暇を取得することが出来ます。また、育児短時間制度を利用することができます。院内保育園が併設されています。また、水戸市から補助を受けて、病児保育も行っています。 |
| レクリエーション | すみれ会（病院全職種対象）、なでしこ会（看護部職員対象）等の懇親を深めるための会があります。年に2～3回の旅行が企画されています。また、すみれ会は、様々なクラブ活動を行なっています。ソフトボールクラブ、音楽クラブ、茶道クラブ、華道クラブ、ヨガクラブ、テニスクラブ、陸上クラブ、登山クラブ等があり、自分の趣味を楽しむことができます。 |
| 永年勤続表彰 | 10年、20年、30年勤続者が表彰されます。毎年行われる、済生会学会で参加する事ができます。全国に済生会の施設は390施設あるため、開催地は、毎年様々な場所で行われています。全国には職員総数は約6万におり、その中の永年勤続者が集まり同志の絆が深まります。 |
| 奨学金制度 | 認定看護師・助産師資格取得、その他スキルアップのための支援制度あり |
| 保育施設 | 夜間保育（週4回）、休日保育（月4回）、会議・研修等出席時預かり 夜勤時は親の休息時間も含めて対応、土日の学童保育あり 病児保育あり |